瀘州市：今年公費定向培養200名鄉村教師

　　為改革教師培養模式，加強瀘州市鄉村教師隊伍建設，近日，瀘州市人民政府出臺了《瀘州市2019年公費定向培養鄉村教師實施意見》并指出：今年，瀘州市將實施第二輪“瀘州市公費定向培養鄉村教師計劃”，面向古藺縣、敘永縣開展公費定向培養200名鄉村教師，其中古藺縣和敘永縣各培養100名。

　　據悉，第二輪“瀘州市公費定向培養鄉村教師計劃”將從參加今年普通高考的考生中招錄，考生需報考瀘州職業技術學院小學教育專業，錄取分數線需達到瀘州職業技術學院當年最低錄取分數線。在全省生源中根據考生報考服務地志愿擇優錄取，選拔樂教、適教的優秀學生公費就讀。鄉村教師與培養學校、實施縣教育行政部門簽訂三方協議，承諾畢業后無條件到實施縣內的鄉鎮、村公辦小學或幼兒園從事教育教學工作，工作時間不低于5年。

　　此次公費定向培養鄉村教師面向四川省公費師范生實施范圍的古藺縣、敘永縣的鄉鎮、村公辦小學和幼兒園(不含城關鎮政府所在地學校)，培養適用于鄉村小學和幼兒園教學的專科層次專業教師，學制為3年。

　　據了解，公費定向培養鄉村教師在校期間免繳學費、住宿費，市財政對招收公費鄉村教師的瀘州職業技術學院按照每位學生每學年1 .08萬元，其中：學費4000元、住宿費800元、生活補助費6000元的標準予以補助。優秀者按有關規定可同時享受獎學金資助政策。

　　公費定向培養鄉村教師畢業取得畢業證書和小學教師資格證書，并當年到簽約縣內鄉鎮、村公辦小學或幼兒園從事教師工作。協議服務期內，公費定向培養鄉村教師可在本縣域內的相應層次和類型公辦學校間流動，但不得流動到其他系統工作。

　　同時，公費定向培養鄉村教師有違約行為時，管理檔案的縣區教育行政部門負責建立公費定向培養鄉村教師誠信檔案，并將違約記錄納入個人誠信記錄，裝入個人檔案，5年內參加市內機關、企事業單位各種公開招錄(聘)的，考核視為不合格。